职位名称	工作地点	部门名称	人数	发布日期
运营总监	福建省厦门市	运营部	1人	2010-07-16
技术总监	福建省厦门市	技术部	1人	2010-07-16
英文网站主编（采集）	福建省厦门市	资讯部	1人	2010-07-16
市场总监/企划总监	福建省厦门市	企划部	1人	2010-07-16
资讯部副经理	福建省厦门市	资讯部	1人	2010-07-16
资讯部经理	福建省厦门市	资讯部	1人	2010-07-16
公关经理	福建省厦门市	企划部	1人	2010-07-16
网页设计师	福建省厦门市	技术部	2人	2010-07-16
搜索引擎优化及网络推广人员	福建省厦门市	运营部	1人	2010-07-16
销售代表	福建省厦门市	销售部	5人	2010-07-16
销售总监/经理	福建省厦门市	销售部	1人	2010-07-16
英语客服专员	福建省厦门市	客服部	2人	2010-07-16
英语客服经理	福建省厦门市	客服部	1人	2010-07-16
资深平面策划	福建省厦门市	企划部	1人	2010-07-16
总经理助理	福建省厦门市	总经办	1人	2010-07-16
网站产品策划	福建省厦门市	运营部	1人	2010-07-16
程序开发人员	福建省厦门市	技术部	2人	2010-07-15

人才是企业最重要的资源，高素质的人才是企业创造价值、持续发展、长盛不衰的力量源泉。

时通网以“德才兼备，以德为先”为企业的用人理念，汇集了一大批营销、管理、生产、研发、服务的人才来共同铸就时通网事业。形成了时通网的人力资源优势：尊重知识、尊重人才，为人才营造良好的发展空间----做到事业留人；以技能和综合素养为主要指标的薪酬结构和完善的福利政策----做到待遇留人；以塑造优良的企业文化氛围，不断增强企业凝聚力----做到情感留人

· 德才兼备，以德为先；
· 有德有才之人---重用；有德无才之人---训练后用；
· 弱德有才之人---慎用； 无才无德之人---忌用；
· 德---认同企业文化理念，并积极付诸于实践；
· 才---有知识不代表有才，有利于公司、有用于公司的才能方称为才；